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社員研修

入社後のサポート体制

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    エイチ・エス損保では社員一人一人がその能力や持ち味を最大限に発揮できるように、成長を後押しする様々な研修・育成プログラムを実施し、人材の育成に取り組んでいます。

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社員研修

  • 新入社員研修

    新入社員研修

    入社式後、企業理念やHISグループポリシー、社会人としての基本的なビジネスマナー、仕事の進め方、社内の規則、業界知識などを幅広く学びます。また、同期と一緒に研修を受けることによりチームワークが培われます。

  • 損害保険講座

    損害保険講座

    はじめて保険に関連する業務に携わる皆さんが基礎から保険について学び業務に役立てることができるように、通信教育方式で損害保険に関する知識を習得します。

  • 職場内教育(OJT)

    職場内教育(OJT)

    配属先の上司や先輩、教育担当者が日々の業務の中で熱心に教育し、実戦でのスキルアップの向上に取り組みます。
    業務において疑問や不安に思ったこと、わからないことなどがあれば、いつでも上司や先輩に「わかるまで」聞いてください。皆さんがビジネスマンとして成長したいという想いがあれば上司や先輩は「わかるまで」丁寧に教えることで応えます。

  • その他社内研修

    その他社内研修

    理念研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修など年間を通じて様々な社内研修に参加し、当社社員として必要なスキルやマインドを身に着けます。